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劳动合同期满不续签是否应该有赔偿金补偿?

提问者:wl6867***时间:2015-09-25 11:39:56地点:天津

律师您好,请问根据现有劳动法,如果在未出现工作失误的情况下,劳动期满,公司提前一个月通知我不与我续签劳动合同,是否还应该给我赔偿金呢?

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马上问律师
律师回答 ( 7个 )
最佳答案
秦星律师

秦星律师 天津星伦律师事务所

咨询电话:1552276**** 回答数:651 好评数:13

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,合同期满终止劳动合同的需要支付补偿金
本回答由提问者采纳为最佳答案
2015-09-28 13:23
墨骁飞律师

墨骁飞律师 天津瀛略律师事务所

咨询电话:1850222**** 回答数:1070 好评数:17

是的
2015-09-25 12:19
陈平凡律师

陈平凡律师 湖南芙蓉(广州)律师事务所

咨询电话:13397516088 回答数:2948 好评数:32

有,根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定 (1)劳动合同期限届满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,比如工资标准保持不变、加薪或者升职,劳动者不同意续订的,则劳动合同终止,用人单位不支付经济补偿; (2)劳动合同期限届满时,用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,比如降薪,如劳动者不同意续订的,则劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿; (3)劳动合同期限届满时,如果用人单位不同意续订劳动合同,则无论劳动者是否同意续订,劳动合同都终止,用人单位应当支付经济补偿。
2015-09-25 12:39
高清苓律师

高清苓律师 天津津玉律师事务所

咨询电话:1820229**** 回答数:3113 好评数:138

应当支付经济补偿金,按照你的工作时间每满一年补偿你一个月工资
2015-09-25 13:22
陈凤律师团队 陈凤律师团队

陈凤律师团队 天津孚惠律师事务所

咨询电话:15502252506 回答数:18306 好评数:309

应该支付经济补偿金的。
2015-09-25 16:26
刘斌律师 刘斌律师

刘斌律师 天津淇奥律师事务所

咨询电话:1375225**** 回答数:999 好评数:45

只有补偿金
2015-09-25 22:37
马冲律师 马冲律师

马冲律师 天津安邦律师事务所

咨询电话:15122692185 回答数:5341 好评数:66

应当支付补偿金
2015-10-06 13:06
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