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我未满16岁与劳务公司签署劳动合同，必须做到三个月，可是我做了一个多月就离职了，当时签署的劳动合同是
更新时间：2015-08-20 20:53:29
问题描述：
我未满16岁与劳务公司签署劳动合同，必须做到三个月，可是我做了一个多月就离职了，当时签署的劳动合同是没干完一个月不给发工资，那我后几天未满一个月的工资还要得到嘛？ 我工作岗位还会安排我们加班但是并没有加班费可以索要赔偿嘛？
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
丁嫣律师
服务地区：湖北-武汉
195-2297-5905
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您好，可以要求赔偿。
2015.08.20 20:53:29
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