5月8日入职，约定薪资是2500加提成。工作1个半月结工资说业务不熟，只给底薪。未签订劳动合同，未缴

更新时间：2015-06-27 18:01:35

问题描述：

5月8日入职，约定薪资是2500加提成。工作1个半月结工资说业务不熟，试用期不熟手，也未提前说只有2500底薪。未签订劳动合同，未缴纳社保。只给底薪，提成一点都没有。可以怎么维护自己的权益？

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赵永磊律师
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2015.06.26 18:55:40

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马俊哲律师
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这个是提起劳动仲裁

2015.06.27 18:01:35

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张慧进律师
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建议提起劳动仲裁

2015.06.26 18:37:27

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胡炽文律师
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建议协商处理~

2015.06.26 18:46:23

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建议你协商处理~

2015.06.26 18:48:45

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陈世炫律师
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申请劳动仲裁

2015.06.26 21:30:49

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