律师你好，哺乳期是不能裁员的，对吧！但是有规定产假过后上班每天有2个小时的哺乳假，我折算成天数，和产
更新时间：2015-04-26 07:04:48
问题描述：
律师你好，哺乳期是不能裁员的，对吧！但是有规定产假过后上班每天有2个小时的哺乳假，我折算成天数，和产假一起休息了，就是连休了！请问，如果这样的情况，公司在裁员中，我连休过后上班了，还享受法律的哺乳假的保护，不被裁员吗？哺乳假指的是孩子一岁之前还是哺乳假休了就不算哺乳期了！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
