在固定单位工作8年单位无原因解雇私自伪造解聘劳动合同没

更新时间：2015-01-06 23:09:11

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在固定单位工作8年单位无原因解雇私自伪造解聘劳动合同没有赔偿金怎么办

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你好。原则上不能解除劳动合同，如果解除可以主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2015.01.06 18:12:27

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赵艳凤律师
服务地区：吉林省-长春

可以申请劳动仲裁。

2015.01.06 20:42:31

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钟鑫律师
服务地区：吉林省-长春

可以去劳动仲裁仲裁

2015.01.06 21:49:27

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刘伟利律师
服务地区：广东-深圳

准备证据，劳动仲裁

2015.01.06 23:09:11

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