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如果没有签订劳动合同而只是订立了口头的
更新时间：2014-11-11 12:28:29
问题描述：
如果没有签订劳动合同 而只是订立了口头的三个月试用期 但是到三个月就辞退的情况下 应该怎么办 已解决
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
窦娟律师
服务地区：重庆-重庆
185-0238-9928
咨询我
可以申请仲裁要求赔偿，关键要看证据。
2014.11.11 11:03:32
点赞
需要什么证据
2014.11.11 11:05:16
武剑旺律师
服务地区：山西-太原
试用期不合格，可以辞退的。
2014.11.11 12:28:29
点赞
怎么叫做不合格，劳动法如何规定的？
2014.11.11 12:42:04
不签订劳动合同如何解释呢
2014.11.11 12:42:51
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