收到用人单位劳动合同终止通知书后需办理那些相关手续及维权

更新时间:2014-09-15 15:21:44
问题描述:
尊敬的律师你好,我与公司13年10月1日开始一年期的劳动合同14年9月30日到期,现在公司通知不续签终止劳动合同,问我在职工资1万月薪,能否得到一个月1万的补偿金?还有公司13年10,11,12月份3个月没给我交社保金我不是上海人公司不能补交应该如何维权?另:我应该要求公司办理那些相关的辞退手续?谢谢,期待详细回复。
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3位律师解答
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  • 方玲律师
    服务地区:上海-上海
    公司不续签的支付经济补偿金。工作一年支付一个月的工资。未缴纳的社保要求公司补缴,不交的可投诉。
    2014.09.15 15:21:44
    点赞
    方律师你好,我是外地人,未缴纳的社保 公司现在无法补缴,我该怎么办?期盼你的回复,谢谢。
    2014.09.16 12:19:04
  • 找法网咨询顾问
    已帮助607556 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2014.09.15 09:52:21
    点赞
  • 何贤斌律师
    服务地区:上海-上海
    可以要求用人单位支付1个月的代通金,至于未缴社保部分也能要求用人单位补缴。
    若用人单位不予配合,则只能向劳动仲裁委员会申请仲裁。
    2014.09.15 14:55:05
    点赞
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