退休人员打工,被用人单位拖欠工资如何维权?

更新时间:2014-04-08 12:40:53
问题描述:
退休人员打工被用人单位拖欠工资适用民法那些条款,有关劳动合同法为何不能用?我应聘于一家私企幼儿园园长一职,用人单位以中午休息"违反行规"为由,解除劳动关系。拒不支付工资,请问我必须上法院提起诉讼是唯一的解决方式?谢谢!
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  • 王国军律师
    服务地区:北京-北京
    因为您已经达到退休年龄,因此,你与单位的关系,应属于劳务关系。你们之间的争议应依据你们签订的劳务合同的相关约定来处理。因你与单位之间不存在劳动关系。所以不属于劳动争议仲裁委员会管辖,如有争议,只能向法院起诉。
    2014.04.08 12:40:53
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  • 李慧律师
    服务地区:河北-石家庄
    因为您已经达到退休年龄,因此,你与单位的关系,应属于劳务关系。你们之间的争议应依据你们签订的劳务合同的相关约定来处理。因你与单位之间不存在劳动关系。所以不属于劳动争议仲裁委员会管辖,如有争议,只能向法院起诉。
    2014.04.08 06:44:54
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  • 要鸿志律师
    服务地区:河北-保定
    可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。
    2014.04.08 06:44:54
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  • 石建伟律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉
    2014.04.08 08:02:20
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可申请劳动仲裁的
    2014.04.08 09:43:40
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