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劳动法工伤赔偿标准
更新时间：2014-01-06 18:56:41
问题描述：
我在工作时间右手中指受伤请问在受伤期间的工资怎么赔偿
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
沈辉律师
服务地区：四川-成都
139-8219-5329
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原工资待遇不变的。
根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权.
你需要先到工伤认定科申请工伤认定，待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤赔偿数额需要按照下列赔偿项目理个清单才能确定的.工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
2014.01.06 16:32:12
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王欣律师
服务地区：四川-成都
你好！在工作中受伤是工伤，你应当去做工伤认定，在治疗休息期间，用人单位应当照发你原工资待遇，如果你的伤能够评残，用人单位还应当支付一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金与伤残就业补助金
2014.01.06 16:40:36
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罗泽伟律师
服务地区：四川-成都
你好，建议及时向劳动局申请工伤鉴定以保证自己的权益，再根据结果以及相关的赔偿标准进行理赔。希望对你的问题有帮助，如果需要拍法律服务，欢迎来电咨询。
2014.01.06 17:20:30
点赞
刘倬律师
服务地区：四川-成都
你好！据你所述，受伤期间的工资应当照发。具体可以与我们进行联系。
若还有疑问或需要法律帮助，可来电详询。
2014.01.06 17:45:22
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喻远军律师
服务地区：四川-成都
可以进行仲裁.
2014.01.06 18:56:41
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