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劳动仲裁时效自发生争议之日是指劳动者被辞退之日吗

提问者:51de6acf2***时间:2013-07-11 16:20:31地点:德州

劳动仲裁时效自发生之日是指劳动者被辞退之日还是劳动者向劳动仲裁部门申请仲裁之日。

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马上问律师
律师回答 ( 3个 )
最佳答案
朱炳松律师

朱炳松律师 山东思昂律师事务所

咨询电话:185****5337 回答数:177 好评数:2

当然指劳动争议发生之日,或者被辞退之日,显然不是向劳动仲裁部门申请仲裁之日
本回答由提问者采纳为最佳答案
2013-07-11 16:25
朱朋良律师

朱朋良律师 山东海乐普律师事务所

咨询电话:138****6933 回答数:1085 好评数:25

应为劳动者被辞退之日。
2013-07-11 16:28
孙新军律师

孙新军律师 山东德州弘正兴律师事务所

咨询电话:13905340402 回答数:3181 好评数:11

知道权益被损害之日
2013-07-14 17:40
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