我想问的是我们吸收合并过来的员工不应与其原有员工同等看待吗,并由B继续履行原劳动合同或重新签订劳动合同;是不是一定就能解除辞退我们呢?
更新时间：2013-06-14 17:32:00
问题描述：
我们3人是从A公司吸收合并到B公司的人员,合并后与B公司签的一年合同5月底到期,现B公司要辞退我们,行吗? 1.B公司其原有的人合同到期都不辞退,也没有企业裁员方案;我想问的是我们吸收合并过来的员工不应与其原有员工同等看待吗,而可受到歧视、随意辞退,且B公司现在是正常运营,没有经营困难; 2.AB吸收合并协议上有关A公司人员一条:合并后A公司员工由B公司重新进行安排,并由B继续履行原劳动合同或重新签订劳动合同; 3.我们与A公司有一个签到明年6月底的劳动合同。
问题补充:如果再给我们工作一年,请问,到时我们与A公司签到明年6月底的劳动合同期满,到时B公司是不是一定就能解除辞退我们呢?
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