我的单位员工涨工资领班级别+的不涨,但我的工资介于领班和员工之间,我的没有涨是不是等同降工资,而且我

更新时间:2013-04-25 09:24:09
问题描述:
我的单位员工涨工资领班级别+的不涨,但我的工资介于领班和员工之间,我的没有涨是不是等同降工资,而且我认为领导对我有侮辱恐吓言行,我该怎么办?
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2位律师解答
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    具有立即报警解决
    2013.04.25 09:24:09
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    您好,劳动仲裁~
    2013.04.24 20:11:50
    点赞
    对于领导的言行我需要有证据吗
    2013.04.25 09:39:27
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