工厂老板欺骗工人

更新时间:2013-01-06 15:00:07
问题描述:
工厂老板与我签临时合同,在工作不满1年 ,提出辞职要扣取580元培训费。可是招工时,工厂说6个月后给缴纳保险,如果不给缴纳,我辞职还要收取培训费么
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 赵雪律师
    服务地区:辽宁-锦州
    不应当收取。
    2013.01.06 15:00:07
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    咨询我
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
入职时签订外包合同,一年以上,一年以下扣除培训费2000元,合同上没写多久发工资,口头上说一个半月,
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我们工厂做临时工。合同上写着工作满7天。如果觉得工作不合适,可以提交辞职,三天后辞职。但是现在工厂不
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职前没有说明培训费,工作3.4每月提交离职申请,公司要求我签订培训协议,离职不到一年,培训费300
根据劳动法的规定,用人单位与雇员只有签订劳动合同、保密协议才是唯一有效的法律文件,除此之外,任何形式的协议、合同都是无效的,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
电子厂临时工是否扣除了培训费,申请的普通工人说不到4个月就辞职扣除2000元培训是合法的吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的木板被老板抡走.我得不到赔偿反而还要出?讼费.有这样的法官判决的吗
请把具体情况说清楚,不服一审判决可以上诉。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
医疗过失怎么样赔偿
医疗过失怎么样赔偿
医疗事故纠纷 135
老板欺骗农民工
农民工的工资问题是劳动法律关系中一个较复杂的问题。一些企业利用农民工的善良和对法律意识的淡薄,采用欺诈等手段,侵害农民工的合法权益。 关于你的问题,首先
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂的工人被老板的朋友开撞到,而老板包庇朋友
要的,该赔偿的就要赔偿,可来电联系
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚 80
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
胡国庆律师
近期帮助 5767 人
B对D享有5万元的到期债权,且由B提供连带责任保证。遂免除E的保证责任。A可以怎样来维护自己的合法权
刚刚
朱亚娟律师
近期帮助 4689 人
国企无正当理由让员工待岗只发郑州市最低保障工资是否违法。
刚刚
郭凯文律师
近期帮助 2220 人
入室偷窃)算刑事公诉吗,我们不起诉法院会起诉吗,刑事谅解书她必须坐lao吗
刚刚
石健伟律师
近期帮助 16376 人
盒子上有生产日期保质期等标注,我想拆开盒子,2小袋为一个单位去售卖合规吗?
29秒前
洪静律师
近期帮助 23332 人
你好早产宝宝住院疑似有重复收费问题
39秒前
周忠平律师
近期帮助 4483 人
电子产品出现漏电及质量问题,可以退款吗
45秒前
孙童律师
近期帮助 7524 人
咨询一下离婚问题
1分钟前
石健伟律师
近期帮助 16376 人
想咨询下我家玲居把我家房子旁边的柏树恶意搞死掉了,因为那2棵树以55年了,我该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询