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合同制用工休息时间是怎么样的?
更新时间:2012-12-17 23:03:23
问题描述:
你好,我们是上4天班,每天上16个小时,休假时间为4天,我们实行的轮班制,相当于每个月上15天休息15天,但是每天上16各小时,这样合理吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
易德祥律师
服务地区:云南-昆明
135-2911-2345
咨询我
不合理。
2012.12.17 23:03:23
点赞
肖骁律师
服务地区:广东-广州
如计算了加班费就合理
2012.12.17 12:51:14
点赞
芶艺文律师
服务地区:云南-大理
你好!每周上班时间不超过40小时,即,一个月上班时间不超过160小时,超过部分按加班计。你们每天上16个小时,每个月差不多有240小时,故有80小时应属于加班。
2012.12.17 17:17:39
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