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员工自办用工手续未退导致现在公司不能给他办用工和交社保,公司要怎么处理?
更新时间:2012-12-16 14:48:20
问题描述:
如题。员工进公司前自己办理的个体工商户,后来与公司签订了劳动合同,但是之前的个体工商户的没有去做退工,导致现在公司不能给他办理用工和交社保,请问公司除了口头催员工办理退工手续之外是否有书面的正式通知等给到员工?有点话要怎么写?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴德徽律师
服务地区:上海-上海
书面告知劳动者限期办理退工手续,否则将承担未交社保的风险,告知的同时保留好相应的证据。
2012.12.16 14:42:37
点赞
陈新军律师
服务地区:上海-上海
一是需书面告知,并保留告知的证据。
二是实际上只能缴纳进一份社保,如果因为员工本人原因导致不能缴纳社保,企业无责。
2012.12.16 14:48:20
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