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竞业限制协议。

更新时间：2012-11-27 12:45:41
问题描述：
你好,我与公司当初签订了竞业限制协议,协议规定我违约的话一次性赔偿全年工资的2倍,如果履行协议不去同行,公司每月补偿我全年工资的1/36,该协议是四年前来公司签的,但是3年后有原来的技术部门换部门了,请问这个协议首先还有效吗,其次公平吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 张兵律师
    张兵律师
    服务地区：江苏-常州
    您好，该协议可能无效，建议就具体的竞业限制条款咨询具体律师，看看是否需要采取法律手段维权。如果需要帮助，可联系
    2012.11.27 12:45:41
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