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哺乳期用人单位和我解除劳动合同,需要支付我哺乳期的工资吗?
更新时间:2012-09-17 19:21:11
问题描述:
如果单位同意我休假,是否需要支付我哺乳期工资?如果与我解除劳动合同,是否需要支付我经济赔偿金及哺乳期工资?
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张强律师
服务地区:山东-济南
你好,根据《劳动合同法》和《女职工劳动保护特别规定》的规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。如果解除劳动关系,属于违法解除,可以要求双倍赔偿。详情可以电话咨询。
2012.09.16 22:18:04
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邢波律师
服务地区:山东-济南
139-5319-1508
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你好:单位同意你休假,是应该支付你工资的。哺乳期内不可以解除劳动合同,建议来电细谈,帮你具体分析
2012.09.15 10:09:24
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赵承霞律师
服务地区:山东-济南
158-6667-0959
咨询我
你好:单位同意你休假,是应该支付你工资的。哺乳期内不可以解除劳动合同,建议来电细谈,帮你具体分析
2012.09.15 19:30:02
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1、需要支付工资
2、妇女在哺乳期内不得解除合同
3、如有需要可来电咨询或面谈
2012.09.17 17:04:36
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严娜律师
服务地区:山东-泰安
如果单位同意休假,需要支付工资。在哺乳期内,单位是不能与你解除劳动合同的。
2012.09.15 09:07:49
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张立新律师
服务地区:山东-济南
你好为了更好的维护你的合法权益建议电话咨询或面谈。
2012.09.15 09:10:27
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亓化春律师
服务地区:山东-济南
如果单位同意休假,需要支付工资。在哺乳期内,单位是不能与你解除劳动合同的。
2012.09.15 09:21:20
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常相坤律师
服务地区:山东-济南
你好,根据《劳动合同法》和《女职工劳动保护特别规定》的规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。如果解除劳动关系,属于违法解除,可以要求双倍赔偿。详情可以电话咨询。
2012.09.15 15:30:47
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程雅琼律师
服务地区:山东-济南
你好:如果单位在你哺乳期将你辞退,你可以要求用人单位支付你经济赔偿金。如需帮助可以来电咨询或面谈。
2012.09.15 17:40:56
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孙艳律师
服务地区:山东-济宁
单位同意你休假,是应该支付你工资的。哺乳期内不可以解除劳动合同,如果辞退你可以申请仲裁维权
2012.09.16 15:34:28
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张梅律师
服务地区:山东-济南
哺乳期内单位不能和你解除劳动合同,如果违法解除就要支付赔偿金,但是需要证据。我是专门从事劳动争议的律师,如有需要可以电话联系。
2012.09.17 19:21:11
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