涉外派遣合同纠纷
更新时间：2012-09-03 13:19:55
问题描述：
我是毕业后和一个中国的单位签订派遣合同，由他们负责保管我在国内的档案和人事关系。但每年需支付高额费用。之后与国外公司签订当地的劳动合同进行工作。我想知道我这种情况与国内的单位到底依照哪份法律来维护自己的权益，他们对我收取的手续费和管理费是否有法律依据，法律规定到底是什么样的。我读到有一分财政部的文书中提到对外经济派遣之类的规定办法，派遣单位可以收取一定费用，但不得超过工资的25%。我不知道1，是否这个办法对我的情况也符合。2，这里指的工资是月工资还是年工资？
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