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公司单方面想终止劳动合同，本人劳动合同2014年才到期，按照深圳的劳动法公司应当怎样赔偿我才合理？
更新时间：2012-07-31 11:47:33
问题描述：
本人现在在孕期，公司单方面想终止劳动合同，本人劳动合同2014年才到期，按照深圳的劳动法公司应当怎样赔偿我才合理？
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
魏德明律师
服务地区：广东-深圳
你好！
单位违法解除合同，你可要求赔偿金（赔偿金根据工作年限计算），你也可要求继续履行劳动合同。
具体可来电咨询。
2012.07.30 21:21:36
点赞
邵志芳律师
服务地区：广东-深圳
用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者可以要求继续履行或主张赔偿金。
2012.07.30 19:47:19
点赞
周海明律师
服务地区：湖北-武汉
你可要求继续履行合同或要求赔偿金
2012.07.30 20:22:12
点赞
许龙律师
服务地区：广东-深圳
可委托律师协助处理，如有需要可来电详询免费解答
2012.07.30 20:51:58
点赞
钟美宏律师
服务地区：广东-深圳
你可以主张经济赔偿金，按工作年限，一年补两个月的工资，或者主张继续履行劳动合同。
2012.07.30 21:50:29
点赞
张伟律师
服务地区：广东-深圳
你可以要求继续履行合同，也可以要求公司赔偿，详细可以来电咨询。
2012.07.30 22:05:53
点赞
李雪波律师
服务地区：广东-深圳
你可要求继续工作，也可以依法索赔。如果要通过法律途径维权，可约时间当面详询。
2012.07.30 22:10:55
点赞
黄渊律师
服务地区：广东-深圳
按照你的工作年限双倍补偿、
2012.07.31 11:47:33
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