劳动解聘怎么处理

更新时间：2012-07-03 13:00:40

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我在一家公司干了9年现在要辞退我有什么补偿吗

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是合法解聘还是违法解聘，合法解聘支付经济补偿金，违法解除支付经济赔偿金，以及是否提前通知等

2012.07.03 10:54:41

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如违法解除,可要求双倍经济补偿

2012.07.03 09:22:14

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李娜律师
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你好：
单位违法解除劳动关系的话可以要求支付赔偿金，每满一年赔偿2个月

2012.07.03 09:03:09

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刘雪琴律师
服务地区：上海-上海

要看什么原因辞退，如果单位违法辞退你，应当支付赔偿金。

2012.07.03 09:42:19

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谭俊峰律师
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2012.07.03 10:46:25

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是合法解聘还是违法解聘，合法解聘支付经济补偿金，违法解除支付经济赔偿金，以及是否提前通知等
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2012.07.03 10:53:09

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谭俊峰律师
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是合法解聘还是违法解聘，合法解聘支付经济补偿金，违法解除支付经济赔偿金，以及是否提前通知等

2012.07.03 10:53:35

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汤广芝律师
服务地区：上海-上海

若是违法解除劳动合同，可以主张双倍经济补偿金

2012.07.03 12:51:50

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金牌律师
服务地区：上海-上海

你好你这种问题是这样的
1如果是合法解聘么应当支付补偿金
2如果是违法解聘么应当支付赔偿金工作年限一年赔偿一个月
3是否符合法定解除合同的规定确定是否违法

2012.07.03 13:00:40

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