辞职扣押工资

更新时间:2012-05-09 18:53:22
问题描述:
这个月辞职公司扣压我上个月工资拖到下个月发怎么办,这样合劳动法吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 成红五律师
    服务地区:江苏-扬州
    向劳动监察机关投诉。
    2012.05.09 18:53:22
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我在私人工厂辞工到期老板还要压一个月工资到下个月发怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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上班四个月未签订劳动合同,工资拖欠3月未发,离职却要压两个月工资,我还怎么办?
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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离职当月的工资拖到下个月才发,合法吗?
依据我国相关法律的规定,劳动者是有休息休假权利的,而法定节假日期间是需要正常发放工资的,离职当月的节假日应该计算工资的,所以不计算工资是不合法的
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离职扣押工资
你好,向劳动监察当地投诉或者申请劳动仲裁。
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扣押工资不给辞职
你好! 你们公司的行为违法的,你可以去劳动监察大队投诉,也可以委托律师帮你维权!
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辞职财务扣押工资
可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
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辞职时扣押一个月工资
公司有多项违法之处,例如保险、加班费、扣工资等,你可以提起劳动仲裁维护你的权利
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