劳动关系问题
更新时间：2012-03-27 11:03:03
问题描述：
本人95年职高毕业被一正规出版社招了去，当时没签合同，一直工作三年，也没转正，工资是发的现金，工资条找不到了，三年后离开了出版社，后来又过了几年才发现，当时试工没上保险，97年才开始上保险，才是我的最早工作记录。前二年申请仲裁，原单位说时间太晚了，以前的同事和人事办事员都退休了，现在人事承认当时我和另一个员工是同一批，但是那个员工就是96年开始上的保险，而没给我列入96年，前二年我申请仲载，原单位以我没有签合同，没工资条为由，没解决，现在，想想，会影响退休啊，我还能让原单位补96年的工龄吗
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