请问没有准生证,员工在公司怀孕了,公司可以辞退该员工吗

更新时间:2012-03-09 21:03:16
问题描述:
请问没有准生证,员工在公司怀孕了,公司可以辞退该员工吗
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  • 吴培雄律师
    服务地区:广东-广州
    女职工怀孕期间,是不能辞退员工的。否则就是违法解除劳动合同。
    2012.03.09 21:03:16
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助800307 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,不可以。
    2012.03.08 17:07:25
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  • 黄东律师
    服务地区:广东-广州
    怀孕期间公司不得辞退员工,否则是违法解除.
    2012.03.08 18:14:59
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  • 陈纳新律师
    服务地区:广东-广州
    不可以,,,要求公司赔偿 。
    2012.03.08 18:41:40
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试用期发现怀孕,公司可以辞退员工吗
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
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公司工作在试用期,怀孕了,可以辞退我吗
在试用期内,如果用人单位单方解除劳动合同的理由为劳动者被证明不符合录用条件,这是完全合法的;如果用人单位以其怀孕为由而与其解除劳动合同,或者认为因其怀孕而不符合
全部3个答案 >
888 人咨询过
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我想问一下员工在怀孕期间公司可以辞退吗
这个要看具体的情况,在怀孕期间没有法定解除的理由不能解雇员工,如果有法定的理由可以行使解除权
全部3个答案 >
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如果对方是一个离婚的男人,而且有一个小孩,我和他结婚了,还可以再生一个吗?
如果你没有生育过,可以再生一个孩子,而不用交社会抚养费
全部1个答案 >
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