临时工在岗突发脑出血算工伤吗

更新时间:2012-02-09 22:09:36
问题描述:
你好,我父亲在一家单位打更,突发脑出血摔到后单位通知家属到单位后叫120送往医院,做手术,我想问一下这样情况单位称单什么责任,没有签订劳动合同,
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  • 刘勇律师
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    在岗突发疾病48小时内死亡的比照工伤处理
    2012.02.09 22:09:36
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    已帮助60106 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    您好,属于工伤
    2012.02.09 21:43:36
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你好,我四姨在单位工作时间突发脑溢血,跟单位未签劳动合同,想问一下这属于工伤吗?单位有没有责任
你好,在工作岗位上突发脑出血,需要根据引起的原因是否与工作有关,如果与工作有关,比如长期加班或意外造成的可认定工伤,认定工伤后主张赔偿。
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单位上班突发脑出血算工伤吗
不能认定工伤,参加医疗保险的由医保支付相关费用。 用人单位没有参加医保的,要求用人单位承担应由医保报销的费用。
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上班时间突发脑出血算工伤吗
你好: 只有在工作岗位突发疾病死亡的情况才属于工伤。
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临时工突发脑溢血算工伤吗?
如果不是因为工作原因引发的,不用承担。
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