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临时工是否可以随时解除劳动合同
更新时间:2012-01-06 12:37:43
问题描述:
没有签劳动合同,强迫员工按辞职一个月的流程走 年底了说不按流程走就不发工资 如果这样就不能回家过年了
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
庄荣华律师
服务地区:江苏-南京
现在没有临时工这个概念。
在现在的材料中,看出侵犯的法益应当不只一种,应当及时维权处理,庄律师,江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理
2012.01.06 06:45:26
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已帮助
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人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
建议到劳动监察大队投诉
2012.01.05 23:00:43
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高永峰律师
服务地区:上海-上海
现在没有临时工这个概念。
2012.01.06 01:38:10
点赞
庄荣华律师
服务地区:江苏-南京
现在没有临时工这个概念。
在现在的材料中,看出侵犯的法益应当不只一种,应当及时维权处理,庄律师,江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理
可以办理,协商不成,可将事实经过及详细法律规定以书面诉状的形式确立下来,依照责任的划分确立诉讼请求,庄律师提供诉讼策略及答辩技巧,恳请法院公正处理。
2012.01.06 11:30:58
点赞
秦玲律师
服务地区:上海-上海
协商不成可申请劳动仲裁。
2012.01.06 12:37:43
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