因不知道合同合不合法,没有办法辞职

更新时间:2011-12-27 07:18:21
问题描述:
今年7月份进了一家食品公司。是个人公司,没过多久她叫我签了份一年的合同,11月20号我出了车祸。不能去上班了,想辞职,但现在也不知道那份合同合不合法,他也不和我发工资。我该怎么办?
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  • 袁玉涛律师
    服务地区:河南-安阳 189-0372-6428
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    可以向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。
    2011.12.27 07:18:21
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    拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。
    提前30天通知即可解除劳动关系
    2011.12.26 22:05:55
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  • 郑腾飞律师
    服务地区:重庆-重庆
    必须按时足额发放工资
    2011.12.26 22:26:17
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签了劳动合同要辞职算违约么
签了劳动合同要辞职算违约么
劳动合同纠纷 4910
我辞职合法吗?
单位没有给你缴纳医疗保险,违法在先,你可以直接提出解除劳动合同,根本就不需要提出辞职,而且还可以要求对方给予经济补偿。
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无合同,辞职
有二个月应支付双倍工资,扣工资违法。
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被单位解雇的失信人员可以陪同吗?
失信人员单位是否开除要看情况。一、因失信被执行人身份原导致公司无法为其安排工作,达到无法继续履行劳动合同的情形,公司可以依法解除劳动合同。二、不符合上述情况的,
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部门领导都要求员工请假,扣工资。这种做法合理吗?
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
全部3个答案 >
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