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还是试用期，公司辞工不批，就算了批了也要扣所有工资的一半（包括底薪，津贴，加班费）请问我该怎么办！
更新时间：2011-12-16 18:03:41
问题描述：
你好！我因为个人原因，需要急辞工，很急，希望3天能辞到工 而且我现在还是试用期，公司辞工不批，就算了批了也要扣所有工资的一半（包括底薪，津贴，加班费）！请问我该怎么办！！
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
邹兵律师
服务地区：广东-深圳
试用期提前3天辞职即可，无需公司批准。公司扣工资的，可到劳动部门投诉或申请劳动仲裁解决。
2011.12.16 16:18:53
点赞
张高爽律师
服务地区：广东-深圳
136-6229-3989
咨询我
扣工资可以向劳动部门投诉
2011.12.16 11:16:19
点赞
周海明律师
服务地区：湖北-武汉
试用期只需提前三天通知
2011.12.16 10:22:49
点赞
张烜律师
服务地区：广东-深圳
试用期内提前3天通知公司是可以解除劳动合同的，公司不批准你的辞工请求是不合法的，扣工资更不合法，建议用法律武器维护自己的权益。
2011.12.16 11:20:57
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