首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
山东法律咨询
>
枣庄法律咨询
>
枣庄劳动合同纠纷
> 咨询详情
关于如何辞职
更新时间:2011-10-11 16:38:04
问题描述:
尊敬的律师: 我想辞职,根据《劳动法》规定,辞职前需要提前1个月向单位提出辞职申请,请问应该如何做这项工作?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
范守平律师
服务地区:山东-济南
单位应当与你签订劳动合同,否则应支付双倍工资,单位应当缴纳社保,否则可以要求补缴,,你可以以上述理由辞职,不用提前通知,同时可以要求赔偿,需要可以委托代理
2011.10.11 16:26:40
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
937613
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
提前30日书面通知用人单位辞职。
2011.10.11 16:26:34
点赞
田洪涛律师
服务地区:北京-北京
你好,书面提出辞职。
2011.10.11 16:38:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
怀孕辞职怎么续生育险
51545
公司裁员,要求我们离职 按照劳动合同规定我要提前一个月向公司提出书面离职,请问公司这样做合理吗?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
商标分为哪几种呢
商标权
试用期满是自动转正么?
试用期资讯
我是2017年11月2日和公司签定的劳动合同,我现想辞职需提前一个月交申请吗?公司应当给我怎样的补偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
醉酒驾驶摩托车怎么处罚
酒驾处罚标准
劳动法为什么要规定如果想要辞职需提前30天向单位提出书面申请?假如今天提出的书面申请,今天就走人,或
与单位发生劳动合同纠纷,不能直接去法院起诉,需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,取得仲裁裁决书后,对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与公司签订的劳动合同规定:如果您离职,请至少提前3个月向公司提交书面通知。我签字时没有太注意。现在我
劳动合同法允许用人单位在建立劳动关系之后一个月内订立书面劳动合同。为解决在这个月内未订立书面劳动合同、有关劳动报酬约定不明的问题,按照劳动合同法的规定,从三个方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果我跟老板辞职了`他不给我走怎么办.?
依法提前提出离职,到期可离职。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位常放假。如何辞职。单位才能有赔偿
如果单位存在违法行为的话,可以以此为理由,提出解除劳动合同关系,要求单位支付经济补偿金。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想辞职可公司说要我找到人顶替才给离开,我当时签合同时并没有写期限日期,是否可以随时离开?
受不了这份工作了?所指什么?如没有什么事由,你应提前一个月通知用人单位。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
那样就不可能拿到解除劳动合同(事实劳动关系)可不可以依据网站上经济补偿金计算及支付指南中提到的第二条
你的待遇比去年低,这是公司擅自变更劳动合同,但是,如果你在60天之内未提出异议,就视为你同意待遇变更了。这点对你很不利。 现在你想辞职而又想得到经济补偿的话,
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
裁员补偿N1、补偿月数最多为12个月
经济性裁员补偿标准最多不超过十二年。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司试用期为15天按实际工作天数计算,还是按月算
1、劳动者在试用期上班几天,如果是依照单位的安排正常从事劳动的,有工资。用人单位应当按照双方对试用期工资的约定和劳动者的工作天数来为其发放工资。 2、法律依据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞职怎么办?作为员工该怎么办?
公司员工辞职是需要办理一定手续的,根据工作内容、性质的不同,所要办理的手续也是不同的。离职手续是为了把自己手上的工作进行一个交接,每个公司或许会有些许不同的规
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
枣庄律师
同城律师:
滕州市律师
枣庄市中区律师
薛城区律师
峄城区律师
山亭区律师
台儿庄区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
提前离职申请书范文
5869人下载
酒店离职申请书范文
5869人下载
领导辞职申请
5869人下载
电子厂辞职申请书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
金斗云律所律师
近期帮助 3721 人
一个案件多地报案,可是已经监视居住和取保还会被抓吗?坐火车的情况下
33秒前
任涌律师
近期帮助 96571 人
社保和合同不是同一个公司。,可以视为交社保的单位没给你签合同吗
58秒前
九转律所律师
近期帮助 26689 人
公司两次搬迁,在没有协商的情况强势取消,让我们自行20公里上班,咨询一下这我们怎么办
4分钟前
唐啸龙律师
近期帮助 207 人
请问我爸之前被电动车撞了,对方全责,对方现在拖着不赔偿说自己是被执行人,该怎么处理索赔
4分钟前
王晓君律师
近期帮助 359 人
开会公司降薪通知,签名了,但现不同意,公司是要逼本人辞工,现怎么办
4分钟前
徐婕律师
近期帮助 72644 人
运输旧摩托车是不是危险品
6分钟前
尚权律所律师
近期帮助 2113 人
请问酒驾或醉驾被抓后多久可以联系当事人
6分钟前
刘业洪律师
近期帮助 738 人
我去上班4天然后公司说没有工资结
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询