试用期工资咨询

更新时间:2011-05-20 17:16:07
问题描述:
试用期内辞职,工厂规定扣除工资两百元,请问工厂这样做是否合理?
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劳动合同纠纷 7475
试用期内辞工要扣底薪的一半。请问这样合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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厂里规定辞职要提前一星期打辞职报告,否则扣一月工资,请问扣一月工资是否合理
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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试用期内辞职,两套工作服扣了我600块钱,请问这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我在工厂试用期辞工,扣3天工资。请问厂里面这样规定合法吗?试用期不是随时随地都可以辞职走人的吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我2009.722因工资问题起诉单位法院开庭,法院迟迟不给我结案,我应该咋么办?
法院审理案件也有期限的制约,不可能一直给你拖着。
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关于试用期咨询
应支付试用期工资,如协商不成,可以向劳动监察大队投诉!
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关于试用期的咨询
请假与试用期的长短无关
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