员工口头辞职单位是否能解除劳动合同

更新时间：2010-05-13 20:50:48

问题描述：

单位一员工以工作累不能胜任为由口头提出辞职之后半个月一直没再来上班，于是单位终止其劳动合同。现该员工又不承认当初辞职的事，以单位单方解除劳动合同为由,到劳动部门申请仲裁，单位应该如何解决这种事情。

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