公司发放工资要扣除相关费用

更新时间:2009-07-31 14:35:38
问题描述:
1\\\'乙方必须遵守国家的法律法规及地方政府的治安规定。遵守甲方的各项管理制度。 2、为提高乙方的工作技能,甲方对乙方进行专业定向培训,培训时间为一年,在学习培训期间,乙方必 须按照甲方的工作要求在师父的带动下编外上岗工作学习两不误,学习期间要不断实践,完善自我。甲方 负责安排好乙方培训期间的学习生活环境。 3、培训期间甲方每月约定付给乙方的薪酬为每月为1200元人民币。结合甲方的实际情况,每月预支给乙 方600元人民币。其余年底结清。 4、乙方在培训期间自愿离职,甲方不再支付乙方剩余薪酬,并追究相关责任。 5、培训期间,乙方的伙食补助执行公司及各项目部伙食补助标准。 6、学习期间,必须遵守师徒协议要求,好好学习,力争尽快出师。 7、通过一年的努力学习,根据本人的业务水平状况,安排相应的工作岗位,待遇由本人的业务技能水平 提高程度上调支付。 8、协议执行期间如发生争议或未尽事宜,双方共同协商解决。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方要扣除我2400元费用,说是追究相关责任
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 周奕凯律师
    服务地区:天津-天津
    甲方违法。
    2009.07.31 13:18:10
    点赞
  • 杨明律师
    服务地区:天津-天津
    甲方不按月支付工资的行为违法,可以要求支付,甲方不能擅自扣款,对甲方的行为不服可以申请劳动仲裁。满意采纳为答案并作出评价谢谢。
    2009.07.31 14:35:38
    点赞
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