工人在工作过程中，难免会遇到工伤等意外伤害，对此造成的伤害，如果有购买保险的话，那么可以获取保险赔偿金以弥补损失。而工人意外保险怎么买？下面由找法网小编为您介绍，带您了解一下。工人意外保险怎么买？建筑工购买保险可以选择建工团体意外险，一般施工单位都会给自己的员工购买，但是此类保险的保费会相对于普通的意外保险较高，通常按照建筑面积、工程造价等多方面内容计算。有些地区这类保险是强制性的，因此，不用个人名义投保。主要有意外身故和意外伤残的保障。建工意外险有三种计费方式：按工程面积计算、按工程造价计算和按人数计算。投保意外险，要考虑这些：１、要了解所购买险种的免责范围、承保事项及理赔等条款，以免出现理赔纠纷；２、在意外伤害保险和意外伤害医疗保险同时购买的时候，可考虑附加一个意外伤害住院医疗补贴；３、应确定适合的保险金额。人身意外保险保费相对便宜，所以不妨多买几份。尤其在意外医疗方面，确定一个充足的...

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一个人在工作的时候难免会发生点意外，而作为工人，通常是在室外作业，可能遭遇到的风险很大，所以会购买工人意外保险。不过，工人真遭遇意外事故的，那么，工人意外保险怎么赔？下面由找法网小编为您介绍，带您了解一下。工人意外保险怎么赔？死亡给付被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。死亡给付是意外险全部给付。残废给付被保险人因遭受意外伤害造成残废时，保险人按残疾程度大小分级给付残废保险金。残疾给付是部分给付，最高以死亡给付为限。医疗给付被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时，保险人根据实际情况酌情给付。医疗给付规定有最高限额，且意外伤害医疗保险一般不单独承保，而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。住院津贴给付被保险人因遭受意外伤害暂时丧失劳动能力，不能工作时，保险人给付停工保险金。工人意外保险赔付金额赔付金额举例意外身故、烧伤及残疾保险金１０万元特定意外双倍给付１０万元意外伤害医药补偿１万...

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保险产品已经成为人们的必买产品之一，人生充满意外的特性让我们不得的对未知的意外有各种防范措施。但我们在购买人身意外保险的时候是否了解到它的赔偿范围呢，每个保险都有理赔的范围。下面找法网小编为您收集人身意外保险的范围有哪些这方面的知识供您了解。案例回顾２０１０年１０月，某公司作为投保人，以包括张某在内的员工为被保险人，在某保险公司投保了团体人身意外伤害保险、附加团体意外伤害医疗保险。２０１１年２月，张某驾驶摩托车行驶途中与王某驾驶的农用运输车相撞，致使张某受伤，于２０１１年３月９日死亡。经交管部门认定，张某负事故主要责任，王某负次要责任。此后，张某的父母向被告保险公司要求理赔，被告拒绝给付保险金，故起诉要求被告赔偿张某父母团体人身意外伤害险保险金５万元及附加团体意外伤害医疗险保险金１万元，诉讼费由被告负担。被告保险公司辩称，被告对双方订立保险合同无异议，对原告主张的数额亦无异议，但认为，发生...

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现在人参加工作，都难以避免会在工作中受到伤害，为避免遭到伤害难以得到保障，所以必须要购买相应的保险，即意外保险。那么，农民工怎样选意外保险？具体是怎么规定的呢？下面由找法网小编为您介绍，带您了解一下。意外保险属于短期人身险的范畴，是在被保险人因遭受意外而伤残时发挥“降落伞”功能的保险。目前各家保险公司都有这个产品，可以到就近的保险公司营业部购买。不过投保时要注意：有些意外险产品仅仅对你因遭受意外而伤残才会赔付，有的意外险产品则不但满足上述要求，还会部分或全部赔付你的医疗费用，甚至你住院几天，保险公司还会给你发几天的住院补贴。后面这种保险显然比较适合外出打工的民工朋友。如果买了这种综合型的意外险，万一遭受意外，除了可以从包工头那里拿到工伤补助外，你还可以从保险公司拿到一笔赔偿。与其他保险相比，意外险具有低保费、高保障的优点。像上述综合型意外保险，购买２万元的意外伤残保险、２０００元的医疗费用...

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在工作中受到伤害的，我们一般知道是可以申请工伤，从而获得工伤保险金。另外，因为工作中遭到伤害，也属于人身意外伤害，所以也会涉及到人身意外保险赔偿的问题。，那么，人身意外保险等同于工伤保险吗？具体是怎么规定的呢？下面由找法网小编为您介绍，带您了解一下。人身意外伤害保险是指保险人对被保险人在保险期间因意外事故所造成的残疾、身故，按照合同约定给付保险金的人身保险。工伤保险指劳动者因工作原因遭受意外伤害或患职业病而造成伤亡、暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者及其遗属能够从国家、社会得到必要的物质补偿的一种社会保险制度。两者的区别在于：１、人身意外伤害保险可以是企业或职工个人与保险公司签订协议，属于自愿性质；２、而工伤保险是政府强制实施的一项社会保障措施，只要符合法律法规规定条件的实施对象必须参加。按照《工伤保险条例》规定，各类企业、有雇工的个体工商户应当参加工伤保险，为本单位的全部职工或者雇工缴纳工...

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我们知道，跟一单位建立劳动关系的，要按规定购买工伤保险，即通常所说的五险一金。员工工作中遭到伤害的，可以申请工伤时领取赔偿金。那么，工伤保险与人身意外保险区别有哪些？下面由找法网小编为您介绍，带您了解一下。工伤保险属于社会保险中的一种，而人身意外保险属于商业保险的范畴。因此工伤保险与人身意外保险实质上是社会保险与商业保险的关系，对于大多数用人单位而言，参加社会保险是法定的义务，而是否参加商业保险，则有各单位自行决定。我国《建筑法》还特别规定：建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费。因此对于这部分既缴纳了公司保险又缴纳人身意外保险的职工，这些职工在发生工伤后，除了按照《公司保险条例》的规定享受相应的公司保险待遇外，还可以根据与商业保险公司的保险合同约定，享受相应的商业保险待遇。它们之间的区别主要如下：（１）保险的目的不同。工伤保险不以营利为保险目的，它在职工发生工伤...

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