根据《中护人民共和国劳动法》，劳动者享有下列权利：
一、劳动者享有平等就业和选择职业的权利;
二、劳动者享有取得劳动报酬的权利;(“劳动报酬”是指劳动者从用人单位得到的全部工资收入。)
三、劳动者享有休息休假的权利;
四、劳动者享有获得劳动安全卫生保护的权利;
五、劳动者享有接受职业技能培训的权利;
六、劳动者享有享受社会保险和福利的权利;
七、劳动者享有提请劳动争议处理的权利;
八、劳动者享有法律规定的其他劳动权利。
“法律规定的其他劳动权利”是指：
(1) 劳动者依法享有参加和组织工会的权利，
(2) 参加职工民主管理的权利，
(3) 参加社会义务劳动的权利，
(4) 参加劳动竞赛的权利，
(5) 提出合理化建议的权利，
(6) 从事科学研究、技术革新、发明创造的权利，
(7) 依法解除劳动合同的权利，
(8) 对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业有拒绝执行的权利，
(9) 对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告的权利，
(10)对违反劳动法的行为进行监督的权利等。
