海上拖航合同与海上雇佣救助合同的区别

具体你把合同内容可以发送我看一下

根据合同约定处理

雇佣合同与承揽合同的区别： 1、标的物不同； 2、双方当事人的地位不同； 3、风险负担和责任承担不同。《合同法》第八条，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护

你好，具体是什么事情呢

海上拖航合同与海上运输合同的相同点在于：合同的客体都是劳务。无论是海上拖航合同还是海上运输合同，订立合同的目的都是为了实现货物或相关物品的移位。 但是，海上拖航合同与海上运输合同相比较，又有两点重要的不同： 1、船舶的作用不同 2、合同所规定的权利和义务的内容不同

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雇佣合同与劳务合同的区别主要有：1、主体及其关系不同。劳动合同中一方为劳动者，另一方为用人单位；雇佣合同对此没有限制，且雇员不成为雇主的成员。2、国家干预的力度不同；3、争议的处理方式不同；4、性质不同

　　货物运输合同的特性　　(一)合同主体的特殊性　　1、承运人：提供运输服务，其基本条件是应当具备相应的运输工具;　　2、托运人：可以是货物的所有人，也可以是货物所有人委托的运输代理人或者货物保管人;　　3、收货人：虽未参与运输合同的订立，但是运输合同的收益人，享有接收货物的权利的同时，依法应当承担相应的法律义务，如及时提货、支付运费、负检验义务等。　　(二)合同形式的特殊性　　运输合同通常是标准合同，基本形式有托运单或者货物运单，当事人也可以通过签订具体的书面合同明确各自的权利、义务。　　(三)合同变更、解除条件的特殊性　　托运人享有法定的单方的合同变更、解除权，但对变更、解除合同造成的损失及费用，应当予以赔偿。　　(四)运输合同的不得拒绝性　　从事公共运输的承运人(指具有独占地位以及其提供的服务具有公用事业性质的承运人)不得拒绝托运人通常、合理的运输要求。　　(五)法律适用的特殊性　　由于运输行业的特殊风险，法律对承运人的某些权益予以特殊保护。故除合同法外，当事人的基本权利和责任有专门的法律、法规和规章调整的，应当遵循普通法和特别法的适用原则。

你好，由发生交通事故所在区域的交警部门管辖

共同海损的理算通常涉及委托理算人、确定损失范围和分摊数额等步骤。处理方式可包括协商、仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本和可执行性。协商快速但可能无法达成一致，仲裁专业但可能耗时，诉讼权威但成本较高。需根据具体情况权衡利弊。

船舶碰撞损害赔偿通常包括船舶修理费、货物损失、救助费用等。处理方式有协商、调解、仲裁或诉讼等。选择时应考虑效率、成本、执行难度等因素。轻微损害可尝试协商或调解；复杂或大额索赔可考虑仲裁或诉讼，但需注意仲裁裁决或诉讼判决的执行问题。

你好，船舶发生碰撞，是由于一船的过失造成的，由有过失的船舶负赔偿责任。

海商法规定，船舶所有权的取得、转让和消灭，应当向船舶登记机关登记，未经登记的不得对抗善意第三人。也就是说，渔船没有过户发生事故，可以向甲追究责任