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劳动人事合同应注意什么

制作:找法网 分类:合同纠纷百科 时间:2013-10-08

 

  劳动人事合同应注意什么,找法网小编为您介绍,希望能给您提供帮助。


  什么是劳动人事合同?

  劳动人事合同,指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的合同。常见类型包括:劳动(雇佣)合同、员工离职协议、员工保密协议、员工不竞争协议、员工手册等。


  劳动人事合同应注意什么?

  必备条款,劳动合同必须包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件及违反劳动合同的责任等7项条款。

  合同形式,劳动合同必须采用书面形式。

  争议解决,劳动仲裁是诉讼的前置程序,未经仲裁,当事人不得起诉。

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