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什么是人事争议
  人事争议是指聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同、军队文职人员与聘用单位之间因履行合同、事业单位工作人员与单位之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。目前分为辞职争议、辞退争议、聘用合同争议三类纠纷。辞职争议是指聘任制公务员、军队文职人员、事业单位工作人员因辞职与单位发生的争议。辞退争议是指聘任制公务员、军队文职人员、事业单位工作人员因辞退... [更多>>]
人事争议纠纷管辖
  【管辖】   根据《民事诉讼法》的规定,因人事争议提起的诉讼,由被告住所地或者聘用合同履行地人民法院管辖。 [阅读全文]
人事争议法律适用
  【法律适用】   处理此类纠纷的法律依据主要是《公务员法》一第100条,“人事争议处理规定》,最高人民法院《关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》等相关规定。 ...[阅读全文]
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